El Proceso de Decisión Empresarial (explicado con diagrama)
Solo un viajero debe atravesar una carretera desde el punto de partida hasta llegar a su punto de destino; un individuo también debe pasar por un proceso desde el estado actual para convertirse en empresario. En otras palabras, el individuo / empresario debe tomar una serie de decisiones en orden secuencial, llamarlo proceso de decisión empresarial, dejar el estado actual y convertirse en empresario.
A continuación se presenta un proceso de decisión ilustrativo que los individuos siguen para convertirse en empresarios:
Vamos a discutir estos uno por uno:
El estado actual:
Hay un dicho apropiado: "El cambio es la ley de la naturaleza y el cambio es la única cosa permanente en este mundo". Sin embargo, el cambio a menudo se resiste porque involucra incertidumbre que causa temor. Es debido a la incertidumbre, el estado actual del asunto se considera mejor que el desconocido después del cambio. Como tal, dejar el estado actual y convertirse en empresario (es decir, sinónimo de riesgo e incertidumbre) no es fácil, ya que se necesita mucha preparación y valor para hacerlo. Sin embargo, los individuos se atreven y se convierten en empresarios.
En términos generales, hay dos razones para que los individuos se conviertan en empresarios:
(i) por casualidad, y
(ii) Por compulsión.
En cuanto a la elección, las personas que trabajan en el área de marketing se familiarizan con el mercado y adquieren experiencia y, a su vez, deciden iniciar su propio negocio en ese mercado. Los representantes de ventas que trabajan en empresas editoriales generalmente comienzan su propio negocio editorial y presentan un ejemplo de cómo convertirse en empresarios por elección.
Por otro lado, la interrupción en el trabajo / estatus actual debido a la jubilación, el despido y otras compulsiones también obliga a las personas a convertirse en empresarios. Por lo tanto, la idea y la decisión de convertirse en empresario, es decir, para iniciar su propia empresa comercial, se produce cuando un individuo percibe y se da cuenta de que establecer una nueva empresa es deseable para él.
Razones para cambiar el estado actual:
La iniciativa empresarial es un viaje difícil, la pregunta obvia es: ¿Cuáles son las razones por las que las personas todavía se convierten en empresarios? Los investigadores han tratado de entender y responder estas preguntas. Los investigadores informan que las personas generalmente se convierten en empresarios debido a razones económicas.
Estos incluyen el desempleo, la finalización de la educación, la dislocación, ninguna o menos posibilidad de carrera y / o prosperidad económica, etc. Sin embargo, la dislocación personal se considera una de las razones más poderosas para galvanizar la voluntad de un individuo de convertirse en empresario.
Esto está debidamente respaldado por un aumento del 12% en el número de nuevas empresas comerciales en los Estados Unidos durante un período de despido. La finalización de la educación de uno es otra razón importante para convertirse en empresario.
Deseo de cambio del estado actual para convertirse en empresario:
Las evidencias están disponibles para creer que el deseo de iniciar la propia empresa y, por lo tanto, convertirse en empresario se debe a algunos factores como la cultura y la familia a la que pertenece y a los maestros y compañeros con los que uno entra en contacto. Al igual que en otras partes del mundo, hay culturas en la India que también otorgan un gran valor a ser empresario. Por ejemplo, Punjabis y Gujaratis en India representan tales culturas que valoran más en ganar dinero, convertirse en su propio jefe, tener más oportunidades individuales para tener éxito en la carrera y la vida.
Por lo tanto, no es sorprendente encontrar el mayor número de empresas formadas por las personas que pertenecen a las culturas Punjabis y Gujaratis. Esto es contrario a la cultura de Assam, que atribuye poco valor a los trabajadores por cuenta propia, es decir, al empresario, y el alto valor a ser un empleado. Como tal, la tasa y el número de nuevas formaciones de empresas es probablemente bajo en la cultura de Assam.
En los últimos tiempos, también se encuentra que las instituciones educativas y los maestros alientan a las personas a considerar el espíritu empresarial como la carrera deseable y viable. Las instituciones educativas realizan esfuerzos concertados para diseñar y desarrollar un plan de estudios emocionante sobre el espíritu empresarial y la gestión empresarial para moldear y estimular a las personas para que se conviertan en empresarios.
Por ejemplo, la Junta Central de Educación Secundaria (CBSE), la Junta de Educación Escolar de Nagaland (NBSE), la Junta de Educación Secundaria de Meghalaya (MBOSE) y el Consejo de Educación Secundaria Superior (CHSE), Odisha ha introducido recientemente el emprendimiento como una materia opcional. en su nivel secundario superior de educación.
La Junta Estatal de Educación Escolar de Somuchso, Jammu y Kashmir (JKBSE) acaba de presentar el emprendimiento como una asignatura obligatoria en las Clases 11 y 12. No solo eso, a las principales instituciones educativas nacionales les gustan las Universidades, los Institutos Indios de Administración (IIM) y la India El Instituto de Tecnologías (IIT, por sus siglas en inglés), además de enseñar sobre el espíritu empresarial, ha establecido incluso un Centro de Iniciativa Empresarial e Incubación de Innovación para estimular a los estudiantes a formar sus propias empresas.
Posibilidades de convertirse en empresario:
Sin duda, el deseo de formar una empresa debe estar presente antes de formar una empresa, pero el deseo de formar una empresa no puede hacer que un individuo sea un empresario. También se necesita la posibilidad, mejor llamémosla estructura de apoyo y facilitadora, para formar una empresa.
La literatura disponible sobre emprendimiento indica que los antecedentes comerciales, los antecedentes educativos, la experiencia previa, la actitud del gobierno, la disponibilidad de las finanzas y el mercado de una persona y, por supuesto, los modelos a seguir en el mundo de los negocios hacen posible formar una empresa.
Esta es precisamente la razón por la cual las empresas están conformadas por personas que pertenecen a una familia familiar. Del mismo modo, tampoco es de extrañar que se establezcan más empresas en los lugares con instalaciones de apoyo como carreteras, comunicaciones, sistemas de transporte, servicios públicos, estabilidad económica y política, finanzas y mercado.
Finalmente, tener a alguien más exitoso en los negocios como modelo a seguir también hace posible la formación de empresas. La razón es que el modelo a seguir desarrolla el sentimiento de "autoeficacia" en el individuo. Es decir: "Si esa persona puede hacer y tener éxito, yo también puedo hacerlo". En otras palabras, los empresarios no nacen, se desarrollan. Es posible convertirse en empresario.
